• A
  • A
  • A
  • АБВ
  • АБВ
  • АБВ
  • А
  • А
  • А
  • А
  • А
Обычная версия сайта

Новости

Семинар «Эмпирический анализ поведения предприятий в сфере занятости и оплаты труда с учетом степени их юнионизации»

10 декабря 2013 г. состоялся семинар ЛИРТ, на котором Лариса Арсланова (УрГЭУ) представила исследование «Эмпирический анализ поведения предприятий в сфере занятости и оплаты труда с учетом степени их юнионизации (практики компаний строительной индустрии Свердловской области)». 

10 декабря 2013 г. состоялся семинар Лаборатории исследований рынка труда (ЛИРТ), на котором был представлен доклад «Эмпирический анализ поведения предприятий в сфере занятости и оплаты труда с учетом степени их юнионизации (практики компаний строительной индустрии Свердловской области)».

Докладчик - Лариса Арсланова, старший преподаватель кафедры экономики предприятий Уральского государственного экономического университета.

В исследовании проводится эмпирический анализ поведения предприятий строительной индустрии Свердловской области в сфере занятости и оплаты труда в зависимости от степени их юнионизации за период с 2007 по 2012 гг. Раскрыты теоретические рамки и предложена методология измерения и оценки степени юнионизации промышленных компаний. Фокус исследования сосредоточен на изучении кадровой политики юнионизированных предприятий, в частности, в сфере занятости и оплаты труда, а также факторов, оказывающих влияние на их поведение в терминах изменения численности и прироста заработной платы. С учетом проведения эконометрических оценок выявлены эмпирические профили реакции юнионизированных и неюнионизированных предприятий строительной индустрии Свердловской области в сфере занятости и оплаты труда в посткризисный период. Исследование выполнено совместно с Е. Калабиной и Е. Александровой. 

Оппонент - Лариса Смирных, профессор департамента прикладной экономики ВШЭ, заместитель заведующего ЛИРТ ВШЭ.